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2009年3月24日 星期二
98年度職訓課程（補助）
成立緣起
2005年1月27日，一群人民團體受雇工作者聚集在一起，正式成立高雄市人民團體聘僱人員職業工會，成為全台灣第一個由人民團體受雇者所組織成立的工 會。身為在民間社團工作者的你（妳），平日工作上忙於服務弱勢民眾，或者推動社會制度及從事各項社會改革議題，試圖改變社會上不公平的制度與現象。
台灣社會因為有各領域的非營利社團的存在，才呈現多元而豐富的市民社會；更因為有你（妳）的積極投入，民間社團才能持續穩定的成長。
然而，由於民間社團的非營利屬性，讓投身其中的專職工作者必須往往必須秉持著奉獻服務的精神，犧牲個人權益來成就服務的工作。
也因為非營利社團多數處於經費拮据的常態，更讓深處其中的工作者難以爭取合理的經濟待遇。例如，多數人民團體受雇人員尚未能適用勞基法的處境，就是最佳的寫照。此外，人民團體仰賴政府每年定期補助款來聘僱專職人員的普遍現象，也使得專職人員隨時處於「斷炊」的就業風險。
我們希望透過各領域人民團體的受雇者定期性的交流、團聚，試圖催生或建立非營利社團受雇人員的合理待遇或工作福利。再者，非營利社團面臨如何維繫團體 的穩定運作，往往是共通的經驗，例如：如何籌措經費？如何維繫內部運作？如何推展會務工作？如何進行宣傳作業？‧‧，基於這些共通的工作需求，我們期待建 立一個非營利社團的工作者之間的定期互動平台，來交流彼此的經驗與資訊，互取所需，甚至催生爭取共享的社會資源。此外，人民團體面對的是需要被改造的不平 等社會，藉由一個共通的平台，交流彼此的訊息與議題，讓不同社團的工作者可以建立一個溝通訊息與認識彼此的管道，或者，建立平常的認識互動基礎，才能期待 醞釀不同社團議題的共識。
因此，一些朋友共同催生高雄市人民團體聘僱人員職業工會，來達成實踐上述的目標與想法，更期待你（妳）的加入與參與！
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